研修制度
-Training System-

■ 新入社員研修 ■



ビジネスマナー研修の風景
    ◆ ビジネスマナー研修

    社会人として必要なビジネスマナーやコミュニケーションスキルを基礎から学び、グループワークを通じて協調性や報連相、課題解決力を磨き、社会人としての基礎力を身につけます。

    ・ 電話対応
    ・ メール作成
    ・ 名刺交換
    ・ コミュニケーション研修
    ・ グループワーク

■ テクニカル研修 ■

--- ビジネスマナー研修後は職種ごとに分かれ、実務で必要となる専門知識や技術を段階的に習得し、現場で活躍できる力を養います。 ---




テクニカル研修の風景
    ◆ Java研修

    Javaの基礎から応用までを学びます。講義と演習を通して実践的な開発スキルを習得します。
    また、チーム開発を通じて実際の業務を想定した経験を積みます。

    ・ Java基礎
    ・ オブジェクト指向
    ・ データベース基礎
    ・ Webアプリケーション開発
    ・ チーム開発



    ◆ サーバ研修

    サーバ構築の基礎から運用・監視までの知識を学びます。講義と演習を通して実践的なインフラスキルを習得します。
    基礎を身につけた後は、チーム演習で現場で求められる問題解決力や協働力を養います。

    ・ サーバ構築基礎
    ・ スクリプト
    ・ サーバ監視
    ・ チーム演習

職場環境
-Working Environment-
環境002
環境003

研修期間中は専用のシステム教室を利用し、 集中して学習に取り組める環境を整えています。
先輩社員への相談もしやすく、安心してスキルアップを目指せます。



キャリアパス
-Career Path-




社員交流会
-Employee Social Events-






社員同士のコミュニケーションを大切にし、 部署や年次を超えた交流会を定期的に開催しています。